因未遵循公司规定而被罚款的员工，能否对公司

员工可以对公司提起诉讼，因公司无权罚款。依据《劳动法》，只有行政执法机关才能罚款，公司罚款行为违法。若不及时处理，可能导致员工权益持续受损，影响工作积极性及劳动关系和谐。
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可以对公司提起诉讼。具体操作：1.收集罚款证据，如罚款通知、工资单等；2.向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求撤销罚款并赔偿；3.如仲裁无果，向法院提起诉讼，依据《劳动法》维护自身权益；4.在整个过程中，保持冷静，理性维权。
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员工面对公司罚款，常见处理方式是申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时应考虑证据充分性、仲裁或诉讼成本及时间成本，通常建议先尝试劳动仲裁，若不满意结果再提起诉讼。